Research Project

During Tenure Number Title Position
2021/08/01-2022/07/31 MOST110-2410-H-004-060 財務長與主辦會計師之相對權力對審計品質之影響 - 來自教育背景不對等之證據 計畫主持人
2020/08/01-2021/07/31 MOST109-2410-H-004-013 COSO 2013 內部控制整體架構是否可以提高公司內部控制品質與會計師內部控制審計品質? 計畫主持人
2019/08/01-2020/07/31 MOST108-2410-H-004-069- 校友關聯與同鄉關聯是否會影響合夥人之專業發展與審計品質 計畫主持人
2018/08/01-2019/07/31 MOST107-2410-H-004-035- 審計委員會在董事會之地位對會計師重要嗎? 計畫主持人
2017/08/01-2018/07/31 MOST106-2410-H-004-057- 內部控制審計如何影響財務報表審計品質? 計畫主持人
2017/08/01-2018/07/31 MOST106-2410-H-004-057- 內部控制審計如何影響財務報表審計品質? 計畫主持人
2016/08/01-2017/07/31 MOST105-2410-H-004-089- 減少審計委員會權益報酬是否可以增加重編公司盈餘之資訊內涵 計畫主持人
2015/08/01-2016/07/31 MOST104-2410-H-004-022- 薪酬委員會獨立性與董事會層級公司治理 計畫主持人
2014/08/01-2015/07/31 MOST103-2410-H-004-031- Clawbacks 條款, 權益基礎薪酬與審計委員會之審計公費決定 計畫主持人
2013/08/01-2014/07/31 NSC102-2410-H-004-023- Clawback 條款是否可以減輕 CEO 對審計委員會監督效率之影響? 計畫主持人
2012/08/01-2013/07/31 NSC101-2410-H-004-065- 權益薪酬如何影響 Clawback 條款之有效性與分析師預測? 計畫主持人
2011/12/01-2012/06/30 NSC100-2420-H-004-054- 財金及會計學門會計領域國際期刊分級及排序更新計畫 共同主持人
2011/08/01-2012/07/31 NSC100-2410-H-004-058- 經理人利用會計師還是審計委員會做假帳? 計畫主持人
2010/08/01-2011/07/31 NSC99-2410-H-004-233- 白話英文與市場效率性 - 實驗室市場證據 計畫主持人
2009/08/01-2010/07/31 NSC98-2410-H-004-062- 董事會中委員會的結構與高階主管獎酬之實證研究 共同主持人
2009/08/01-2010/07/31 NSC98-2410-H-004-079- 審計委員會報酬與財務報表重編之間有關聯嗎? 股票市場是如何反應的? 計畫主持人
2008/08/01-2009/07/31 NSC97-2410-H-004-037- 沙氏法案實施後為何會發生大量的會計師解聘?股票市場是如何反應的? 計畫主持人
2007/08/01-2008/07/31 NSC95-2416-H-004-028-MY2 美國沙氏案之管制成效初探(2/2) 計畫主持人
2006/08/01-2007/07/31 NSC95-2416-H-004-028-MY2 美國沙氏案之管制成效初探(1/2) 計畫主持人
2005/08/01-2006/07/31 NSC94-2416-H-004-035 不同法律體系下財務報導之可靠性與會計師獨立性:理論與實驗證據 計畫主持人
2004/08/01-2005/07/31 NSC93-2416-H-004-035 法律制度、會計師強制輪調與會計師獨立性─理論與實驗証據 計畫主持人
2003/09/01-2004/08/31 NSC92-2416-H-004-053-EF 行為財務學與行為會計學整合型計畫—子計畫二:以自願性 vs. 強制性財務預測作為公司治理之機制—理論與實驗證據 計畫主持人
2003/08/01-2004/07/31 NSC92-2416-H-004-032 平衡計分卡:誘因契約種類與策略事業單位現狀對於經理人努力與績效之影響 計畫主持人
2002/08/01-2003/07/31 NSC91-2416-H-004-023 法律制度與損害賠償機制度對會計師獨立性的影響—理論與實驗證據 計畫主持人
2002/08/01-2003/07/31 NSC91-2416-H-004-027 強制性輪調與強制性續聘對審計品質之影響—理論與實驗證據 共同主持人
2001/08/01-2002/07/31 NSC90-2416-H-004-048 財產權與多類型工作間交互效果對於誘因設計之影響 共同主持人
2001/08/01-2002/07/31 NSC90-2416-H-004-019 組織設計內生化對於多工環境下誘因強度之影響-實驗證據 計畫主持人
2000/08/01-2001/07/31 NSC89-2416-H-004-066 我國實行兩稅合一前後有效稅率與隱含稅率之關聯性研究 計畫主持人
1999/08/01-2000/07/31 NSC89-2416-H-004-021 資訊可靠性與回饋對預測股票報酬及人類資訊處理之影響 共同主持人
1998/08/01-1999/07/31 NSC88-2416-H-004-021 兩稅合一稅制之實證研究---市場反應、公司投資與股利決策及弁鄔T著假說 計畫主持人
1997/08/01-1998/07/31 NSC87-2416-H-004-036 兩稅合一對投資與股利決策之影響---理論與實驗證據 計畫主持人
1997/08/01-1998/07/31 NSC87-2416-H-004-038 資訊量與學識對預測股票報酬及人類資訊處理之影響 共同主持人

Self-Maintenance Research Project

During Tenure Number Title Position
1090801-1100731 MOST 109-2410-H-004-013 COSO 2013 內部控制整體架構是否可以提高公司內部控制品質與會計師 內部控制審計品質? 計畫主持人
1080801-1091031 MOST 108-2410-H-004-069- 校友關聯與同鄉關聯是否會影響合夥人之專業發展與審計品質 計畫主持人
1070801-1080731 MOST 107-2410-H-004-035- 審計委員會在董事會之地位對會計師重要嗎? 計畫主持人
1060801-1070731 MOST 106-2410-H-004-057- 內部控制審計如何影響財務報表審計品質? 計畫主持人
1050801-1060731 MOST 105-2410-H-004-089- 減少審計委員會權益報酬是否可以增加重編公司盈餘之資訊內涵 計畫主持人
1040801-1050731 MOST 104-2410-H-004-022- 薪酬委員會獨立性與董事會層級公司治理 計畫主持人
1030801-1040731 MOST 103-2410-H-004-031- Clawbacks 條款, 權益基礎薪酬與審計委員會之審計公費決定 計畫主持人
1020801-1030731 MOST 102-2410-H-004-023- Clawback 條款是否可以減輕 CEO 對審計委員會監督效率之影響? 計畫主持人
1010801-1020731 MOST 101-2410-H-004-065- 權益薪酬如何影響 Clawback 條款之有效性與分析師預測? 計畫主持人
1000801-1010731 MOST 100-2410-H-004-058- 經理人利用會計師還是審計委員會做假帳? 計畫主持人

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095 Legal Regimes, Damage Apportionment Rules, and Auditor Independence-Theory and Experimental Evidence 外文編修